ライフ&キャリア実現コーチング

今の成果も、中長期の理想も大切にしたいあなたへ
ライフ&キャリア実現コーチング

悩みや葛藤も受け止め武器にする。
“自分でキャリアを決める力”を作る4か月

今の成果も、中長期の理想も
大切にしたいあなたへ

ライフ&キャリア実現
コーチング

悩みや葛藤も受け止め武器にする。
“自分でキャリアを決める力”を作る4か月

自分らしい生き方やキャリアに悩んでいる。
将来が気になって、パフォーマンスが上がらない。
立ち止まって自分を見つめたい、そんなあなたに。

自分らしい生き方やキャリアに悩んでいる。
将来が気になって、パフォーマンスが上がらない。
立ち止まって自分を見つめたい、そんなあなたに。

伴走クライアントの成果

リーダー人材 約60名・280時間超の実績。
キャリア設計の見直しや転職・昇格実現といった具体的な成果に繋がっています。

スクロールできます

★30代中盤・男性・総合コンサル/FAS・コンサルタント
『ただ上昇を目指すキャリアではなく、家族x仕事 両立の転職を実現。』
子どもも小さい中、漠然とキャリアに悩んでいました。
まず仕事の前に、家族とどう向き合い、幸福度の高い人生を実現したいかを、自分の価値観や強みも紐づけて考えていきました。
結果、家族の時間と、将来の事業承継を見据えた学びを優先することに決め、転職も実現。
人生の悩みに伴走してくれるパートナーとして、ぜひセッションを受けてほしいです。
★推薦意向:9/10点(12か月)

★30代後半・男性・外資系ITサービス・マーケティングマネジャー
『順調な目先の仕事に捉われず、人生の理想を描き直せた。』
転職して軌道に乗ってきたところで、改めて短中期~長期で自分が何を成し遂げたいか、明確にしたくてセッションを始めました。
飛躍的だった目標の解像度を上げることで、目の前の仕事へのモチベーションも上がり、長期で専門性を築くための行動も明確に増えました。
コーチは寄り添って全力で応援してくれると同時に、言いづらいことも、相手のことを考えて言える芯の強さを持っています。
★推薦意向:10/10点(4か月)

★20代後半・女性・戦略コンサル・コンサルタント
『変化を避け現状に留まらず、納得いくキャリア設計を。』
漠然と将来の不安があり、本気で身の振り方を考えたかったのがきっかけでした。
忙しい中でも2週に1度のセッションを設け、「今のままでも一定満足だから」と消去法的に現状維持を選ばず、前に進む機会になり、目指す方向性に向かって次の一歩を踏み出せました。

普段の思考とは別角度・高い視座からの問いかけをくれ、外の世界を見せてくれる存在です。
★満足度:10/10点(4か月)

★30代後半・男性・総合電機・技術開発職・海外駐在経験
『漠然とした起業への想いをクリアにできた。』
なぜ起業したいか、なぜ立ち止まってるのかがわからなかった。
セッションでは、自分の勝ちパターンや、何を成し遂げたいかしっかり言語化できました。問いかけで前に引っ張っる姿勢でワクワクした気持ちになり、毎回エネルギーに満ちていました。
解像度高く多角的な視点で物事を捉えてくれ、挑戦や行動を喜んでくれるので、強みを再定義したい人や挑戦したい人にお勧めです。
★満足度:9/10点(4か月)

★30代後半・男性・スタートアップ社長
『自分と組織のゴールに、内面から深く向き合う時間。』
拡大期にシフトする中でMVVと自己の内面的成長を見直したく依頼しました。
利害関係の無い、事業と組織に精通したコーチからの問いかけで、自分の感情や認知を深く内省し、ゴールを描くことができました。戦略コンサルとコーチの役割を混同せず、柔軟さと厳しさを持って実直に向き合ってくれました。
真剣に事業に向き合うからこそ、孤独を感じがちな経営者やマネジャー人にお勧めです。
★推薦意向:10/10点(4か月)

★30代後半・女性・元食品大手・海外担当
『帯同後のキャリアに希望をもち、考えるのが楽しくなった。』
夫の海外帯同でキャリアを中断。帰国後に向けた自己分析に自信が持てない状態でした。
セッションやワークで率直でポジティブなフィードバックを頂き、経験やスキルに自信が持てました。気付けばやりたいことを考えるのが楽しく、自由に言えるようになりました。
不安や弱音も受け止め、前進する力をくれるコーチです。表情・口調からも本心を読み解いてくれ、深い自己理解に辿り着けました。
★推薦意向:10/10点(7か月)

クライアント属性:大手・外資系企業勤務、コンサル・ファンド勤務、海外駐在/帯同者、スタートアップマネジャー、経営者や個人事業主、およびこれらのキャリアを真剣に目指す人たち

代表コーチ紹介

小川 一幸
国際コーチング連盟認定コーチ/ACC

<経歴・強み>

  • 早稲田大学教育学部(英語英文)卒業
  • 大手素材メーカー:海外事業開発担当。専門性の無さに挫折感を持つ
  • 早稲田大学大学院 経営管理研究科/MBA 修了:世界で働く力を付けるため転職を決意
  • 大手戦略コンサルティングファーム:キャリア基盤を早期に作るゴールに向け1年10か月でマネジャー昇格
  • 妻の海外留学に伴い退職し主夫に:社会との断絶・キャリア観の喪失に直面
  • ONEDERS LLC創業:コーチ・事業開発コンサルとして独立
  • 挫折を乗り越えた経験による共感・傾聴力、耳の痛いフィードバックを恐れない姿勢が強み

代表的な解決課題

コーチの実体験を伴い、かつクライアントが達成した実績のあるテーマです。
中長期のキャリア戦略、それを手繰り寄せるパフォーマンス向上の両面に伴走します。

  1. 中長期のキャリアゴールの明確化(強み・価値観の自己理解アップデート)
  2. MBA、海外駐在後のキャリア再構築
  3. 本心から望む転職の実現(職務経歴書レビューも実施)
  4. コンサルファームでの短期昇格(規定テニュア期間の半分 等)
  5. メンバーの自律性を高めるチームマネジメントの確立
  6. 組織内での新規事業立ち上げ壁打ち
  7. 起業や個人事業主のビジネステーマ、ビジネスモデル確立
  8. 経営者や起業家の業績・モチベーション向上のための壁打ち
    ※その他にも幅広いテーマに対応可能です。

あなたも、理想のキャリア実現パートナーを手に入れませんか?

あなたも、理想のキャリア実現の
伴走パートナーを手に入れませんか?

プログラムの流れ

意識・行動変容のため4か月間を前提に、テーマに応じワークもカスタマイズします。
ここでは、流れの一例を紹介します。

  1. ゴール設定(1か月目)
    今抱えている不安や悩みも武器に、仕事と人生全体で得たいゴールを明らかにします。
  2. 強み・価値観深掘り(2か月目)
    深い自己理解でゴールの解像度を上げ、「ゴールの登り方」を明らかにし、行動を始めます。
  3. 実践&検証(3-4か月目)
    毎回、次回に向けた行動を決め、着実に歩みを進め現実の変容を狙います。
  4. 振り返り&アップデート(最終回)
    行動から見えてきたことを元に、ゴールをアップデートをします。

料金について

  • セッション回数や頻度に応じて、個別にご提案します。
    ※管理費や業務委託が無い分、大手より安価で高品質なサービス提供が可能です。
  • 行動変容の定着のため、4か月・全8回のセッションを最低回数としています。
  • 自信を持ってご提供するので、ご満足いただけない場合の返金制度も設けています。
  • 毎月最大3名の募集です。半年単位の継続顧客が多く、お早めにお申し込み下さい。

お申込みのステップ

Step
お問合せフォームからご連絡

下部フォームからご連絡ください。コーチングがフィットするか?の質問でも結構です。

Step
無料体験セッション(60-75分)

一緒に課題を明らかにし、一歩踏み出すきっかけにしましょう。
コーチ選びは、相性やタイミングも大切。私の体験や価値観もお伝えしています。

Step
申し込み

体験セッションで納得した場合、ご契約へ。一切押し売りしませんので、ご安心下さい。

Step
継続コーチングセッション(4か月~・全8回)

思考→行動→振り返り・・・のサイクルを回し、ゴール実現を“日常”にしていきます。

Step
セッション間サポート

チャットサポートは無制限。ゴール達成に必要なことを、リクエストしてください。

よくあるご質問

Q:無料体験では何が得られますか?

A:これまで抱えてこられた悩みを整理し、解決した理想の姿を描きます。無料体験終了後は、『一歩踏み出したい』と思えるようなワクワクする気持ちを手にして頂けます。

Q:まだ考えがまとまっていないのですが、大丈夫ですか?

A:全く問題ありません。抱えるモヤモヤも思いきりぶつけて頂けた方が、かえって本心に辿り着けることもあります。

Q:成果を感じられないとき、中途キャンセルや返金は可能ですか?

A:はい、返金条項を設けています。成果が中長期で現れる特性上、クライアントの主体性や協力関係も重要です。プログラムはカスタマイズし、ご納得頂いたうえで開始します。

Q:内面を話すので、会社や他の人に伝わってしまわないか心配です。

A:ご安心ください。国際コーチング連盟の基準に基づき、守秘情報は管理します。毎回のセッションログも、パスワード付きでお送りしています。

Q:他の支援形態(キャリアコンサルや転職エージェント)との違いは何ですか?

大きな違いは、『内面的成長』の重視にあります。助言や情報提供に留まらず、『在り方/自己理解』のアップデートも含めて伴走する点が、コーチングの特徴です。また、転職斡旋はしないので、余計な利害が無くフラットに未来を描くことが可能です。

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